企业人才培训 - 展望发展 - 学院 - 上海市展望发展进修学院

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发布时间： 2019 - 01 - 03

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培训背景近年来，“长三角”、“珠三角”等地区普遍面临“用工荒”和“用工贵”，劳动密集型行业尤其如此，用“机器红利”取代“人口红利”，既是用工现状的倒逼，也成了不少企业转型升级的主动选择。如何采用自动化生产设备替代以简单劳动为主的工艺流程，实现“机器换人”？以工业设计数字化、制造装备智能化、生产过程自动化、销售体系网络化、企业管理信息化等“五化”为特征的智能制造模式成为了“机器换人”的标志。为此，学院研究开发适合企业领导人学习的“‘机器换人’推进两化融合企业家EDP培训班”，主动对接各地经信委扶持企业“机器换人”、推进信息化和工业化深度融合的工作。参训对象企业CIO、副总、总裁等推进企业两化融合的高层次管理者培训内容人工智能+时代的产业转移、新一代人工智能的思考与挑战、云计算技术、智能电网技术等信息技术领域热点问题、物联网和三网融合技术信息技术领域热点问题、大数据及数据挖掘在企业中的应用、商业智能在企业战略决策中的作用、智能制造装备网络化、工业企业信息化IT投资回报及其评价、集团企业信息化风险管理控制体系建设、两化融合信息化运维风险管理控制、信息化运维预算管理与外包管理、工业控制系统信息安全的现状、问题及其相关研究成果……

HR经理人笔迹测评工作坊

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发布时间： 2019 - 05 - 23

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1、工作坊背景：中国自古以来就有“字如其人”、“文如其人”、“画如其人”的说法，百年来笔迹分析在西方国家已发展成为一门学科，在十八世纪初期欧洲就有了专门的笔迹学学院，一些大学设有“笔迹学”专业，以培养高层次的笔迹分析、文献鉴定、书写心理研究及个性分析等方面的专业人员。笔迹分析的准确率高达85%--95%，它比传统测评量表在科学性、高效性、便捷性等方面更具显著的优势。在欧美发达国家有50%以上的企业在人才招聘或选拔中使用笔迹分析。如今在国内，笔迹分析也尤其受到大中型企业HR经理人的青睐。 2、参坊对象：企业高管、企业HR经理人 3、工作坊特色：名师讲授、小组讨论、课程辅助督导和沙龙、大量的案例分析和实操 4、时间安排：4天 5、工作坊内容： l 学习笔迹的解释技术，通过笔迹空间意义、五个维度及七大特征的分析，建立笔迹与心理的内在关联，解析“潜意识”的创作过程l 运用笔迹的分析技术，运用笔迹进行个性的心理测评l 笔迹线条主动触觉理论与分析方法l 笔迹线条主动触觉的分析训练与实操l 水类型九型人格分类 6、师资简介：王老师：资深人力资源管理专家，从事笔迹研究、心理治疗和HR管理培训20多年；丰富的培训经验和应用精神分析技术对笔迹进行深度研究的经验。李老师：师从徐庆元先生学习笔迹学，传承“笔迹主动触觉心理理论与分析技术”并致力于发扬光大，并一直致力于笔迹心理投射技术在高级管理者招聘选拔、领导团队优化、商业合作以及高级人才猎头咨询等领域的研究和实践应用。注：如经费宽裕，学院可以直接邀请徐庆元先生授课。 7、工作坊地点：（1）展望发展学院（上海浦东张江盛荣路188弄5号春申大厦2楼）（2）企业内部（3）企业指定地点

智能制造高层次创新人才工作坊

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发布时间： 2019 - 05 - 23

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学员对象：（1）科技创新型企业的高层经营管理人员（2）制造企业研发部门、生产运营部门、供应链与采购、市场营销部门的负责人和高级技术人员（2）管理和技术咨询机构的项目管理人员（3）期望与企业深入合作的工科专业教师和高级科研人员教学计划表：日期时段教学活动模块第一模块的培训以拓宽视野为主第一天上午开班典礼讲座：中国制造业未来与智能制造模块一：拓宽宏观视野下午讲座：数字化制造与机器人应用第二天上午讲座：中国3D打印产业与应用下午讲座：“互联网+”时代：传统企业面临的挑战与转型第三天上午讲座：RFID、物联网与智慧城市下午赴上海临港再制造装备基地现场教学第四天上午讲座：科技集成创新工具及其应用下午讲座：电子商务发展态势及未来演进从第二模块开始工作坊研习，共分为6个模块(每个模块2天，每月完成一个模块，可以选择全部，也可以选择部分模块）；2天TRIZ创新理论模块二：系统创新理论2天研发体系建设、PLM、产品优化设计、卓越研发管理实践模块三：精益研发2天智能制造技术总论、数字化工厂规划、工业自动化技术、工业机器人技术模块四：智能制造2天制造企业信息化战略与规划、ERP深化应用、精益生产与制造执行系统MES模块五：信息技术应用2天供应链管理原理、企业实战供应链优化和供应链质量管理模块六：企业供应链管理与优化

节能环保与可持续发展专题培训班

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发布时间： 2019 - 01 - 04

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培训背景从“十二五”起我国就规划确定节能环保等七大战略性新兴产业将成为我国国民经济的先导产业和支柱产业。我国将把大幅度降低能源消耗强度、二氧化碳排放强度和主要污染物的排放总量作为重要的约束性指标，节能环保产业有望成为培育新的经济增长点、抢占后危机时代的国际竞争的制高点。举办“节能环保与可持续发展专题培训班”，为促进节能环保产业的可持续发展，提升产业国际竞争力，铸造一支高视野、高水平和高素质的行业企业家经营管理人才队伍打下基础。培训对象节能环保重点骨干企业，包括节能环保生产企业、投资公司、节能服务公司、设备制造企业等企业的董事长、总经理等高级经营管理者。培训内容国际国内节能环保产业经济和政策、节能环保市场管理机制之一——合同能源管理（EPC）、节能环保市场管理机制之二——清洁发展机制（CDM）、节能环保技术创新与市场开发、节能环保金融投资管理、节能环保企业运营与管理、……

企业问题管理工作坊

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发布时间： 2019 - 05 - 23

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1、工作坊优势：（1）企业受益：l 防范小问题积累成大问题；防范大问题演变成危机。l 有利于形成“以防为主，防消结合”的问题管理模式。l 形成企业“以问题为导向”的企业文化。（2）个人收益：l 培养管理者表述问题、分析问题和解决问题的能力。l 助力管理者即能获得领导的赏识又能赢得下属的尊重，增强沟通能力。2、参坊对象：企业中层以上管理者及后备干部3、时间安排：4天4、工作坊内容l 4.0区块链/AI智能化工具时代的企业创新创业l 新时期以道驭术的企业难题破解l 问题管理：高水准的问题分析与解决l 挖掘问题、表达问题和解决问题的要领l 德鲁克的创新7来源及实例l 新时期企业战略和商业模式创新5、拟聘老师简介：曾老师：复旦大学管理学院副教授，参加过哈佛商学院与INSEAD的高级师资培养项目，他在复旦管理学院的MBA(MIT以及S3 Asia项目)以及EMBA(华盛顿大学奥林项目)英文教授战略管理相关课程。他同时担任麻省理工-复旦ChinaLab咨询项目指导老师以及哈佛-复旦高阶管理课程 “专业服务公司发展战略”授课老师。张老师：上海市培训协会及上海市咨询师联盟专家委员会专家，上海市中小企业发展服务中心中小企业月刊管理创新栏目特约撰稿人。北大、清华、复旦、交大、财大、浙大等多所高校外聘营销管理兼职教授，新加坡华人总商会及新加坡营销学会SIM会员，香港专业管理协会及香港中华出入口商会永久会员。孙老师：上海大学管理学院教授、大简资本创始人，2000年在复旦大学管理学院获博士学位。历任政府公务员、证券公司投资经理、李嘉诚旗下合资公司总裁助理、多家上市公司独立董事。出版《问题管理》、《企业管理视野中的风险投资》等专著，主持完成多项PE/VC投资项目。6、工...